（68365365.com讯）霍城县将驻村干部身心健康作为关心关爱的重要抓手，积极与县卫计委、县级医疗机构对接，争取为驻村干部开启健康“绿色通道”，保障驻村干部身心健康。

做好健康体检工作。结合全民免费健康体检，由全县医疗水平高、医疗设备最先进的两所县级医疗机构霍城县江苏医院和霍城县中医院承担驻村干部的健康体检工作。按照就近、方便驻村干部体检的原则，两所医院分东西片区对“访民情惠民生聚民心”驻村干部进行一次全面免费健康检查，县“访民情惠民生聚民心”办公室负责与卫计委、医院和乡镇（中心）的沟通对接，全力做好服务保障工作，确保体检工作分批有序进行。针对体检出的阳性病例，由县级医疗机构组织专家会诊后进行健康评估，并按照疾病分类和管理规范做好相应的管理，属于慢性病的纳入慢性病管理。

做好健康管理工作。结合霍城县启动的家庭医生手机APP签约，以此次全覆盖免费健康体检工作为契机，由各乡镇（中心）卫生院负责为“访民情惠民生聚民心”驻村干部建立一人一档健康档案，确保体检结果严谨、准确、科学，同时启动“访民情惠民生聚民心”驻村干部手机APP签约，借助现代化通讯建立一对一服务，及时便捷做好“访民情惠民生聚民心”驻村干部身心健康信息沟通，为“访民情惠民生聚民心”驻村干部提供连续、全程的健康咨询管理服务工作。

建立完善绿色转诊通道。“访民情惠民生聚民心”驻村干部如患有7大类29种重大疾病的或突发病急诊的，既可以根据患者病情和个人转诊要求，为其提供绿色转诊通道，也可以借助家庭医生手机APP建立转介、转诊绿色通道，“访民情惠民生聚民心”干部如因特殊原因，不能及时交费的，可以执行先诊疗后付费制度，同时做好患者的跟踪随访服务工作。

定期开展心理健康教育。由乡镇（中心）卫生院派专业人士每月免费开展一期“心理健康教育”讲座，及时为“访民情惠民生聚民心”驻村干部进行心理疏导，排除心理障碍。同时，每季度免费进行一次疾病筛查，做到“早发现、早干预、早治疗”，确保驻村干部以饱满的精神状态和健康的体魄投入到基层，助力基层工作纵深发展。（霍城县“访民情惠民生聚民心”驻村工作领导小组办公室　田玉川供稿）

组织驻村干部有序体检